CHEF DE CULTURE (F/H) #AGRI-AGRO
Vous vous demandez quel rôle peut jouer un Chef de culture au sein du Groupe Denormandie ?
Suivez nous et venez découvrir cette entreprise de passionnés d’horticulture au cœur du Boischaut Sud et Du Berry. Prenez les rênes de leur terroir et cultivez l’excellence en rejoignant l’équipe en tant que Chef de Culture.
Pourquoi ont-ils besoin de vous ?
Le Groupe Denormandie est spécialisée dans le secteur de l’horticulture et de l’agriculture
- Le Chef de Culture en Production Horticole est responsable de la gestion des opérations de culture des plantes dans une exploitation horticole. Il supervise l'ensemble du processus de production, depuis la planification des cultures jusqu'à la commercialisation, en garantissant la qualité et la quantité des productions tout en optimisant les coûts et en respectant les normes environnementales.
Votre avenir professionnel commence ici :
Au sein de l’exploitation vous serez chargé de :
- Planification des cultures :
- Élaborer le calendrier de production en fonction des saisons, des prévisions de vente et des besoins des clients.
- Choisir les variétés de plantes à cultiver en fonction des conditions climatiques, de la demande du marché et des objectifs de production.
2.Gestion des opérations de culture :
- Superviser la préparation des surfaces tels que les tunnels, le semis, la plantation, l'irrigation, la fertilisation et la protection phytosanitaire.
- Mettre en place et surveiller les techniques de culture, y compris la gestion des serres et des tunnels.
- S'assurer de la bonne santé des plantes et gérer les maladies et les ravageurs.
3.Gestion de l'équipe :
- Encadrer et former les ouvriers horticoles et les techniciens sur les techniques de culture et les normes de sécurité.
- Planifier et coordonner le travail de l'équipe, en veillant à la répartition efficace des tâches.
4.Suivi de la production et qualité :
- Contrôler régulièrement l'état des cultures et ajuster les pratiques de culture si nécessaire.
- Veiller à ce que les normes de qualité soient respectées tout au long du processus de production.
5.Gestion des ressources :
- Optimiser l'utilisation des ressources telles que l'eau, les engrais, les pesticides et l'énergie.
- Assurer l'entretien des équipements et des infrastructures de culture.
6.Reporting et analyse :
- Tenir à jour les registres de production, les stocks de matières premières et les rendements.
- Analyser les données de production pour améliorer les performances et réduire les coûts.
Pourquoi pas vous ?
Aujourd’hui, vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale dynamique et proche de ses collaborateurs. Vous aimer relever des défis et la gestion d’une surface de 250 hectares ne vous intimide pas ?
Titulaire d’un diplôme en horticulture, agronomie ou dans un domaine connexe, vous avez acquis plusieurs années d'expérience dans un poste similaire. De plus, vous disposez de compétences en management d'équipe et en gestion de projet.
Les normes phytosanitaires n’ont aucun secret pour vous et vous adorez introduire de nouvelles techniques dans votre activité.
On vous décrit comme quelqu’un :
- D’autonome,
- Avec de solides connaissances des techniques agricoles
- Adaptable
- Capable de planifier, organiser les tâches et gérer une équipe
- De rigoureux et d’attentif
A savoir !
- Localisation : Fougerolles (36)
- Début : Dès que possible
- Salaire : Une rémunération à la hauteur de vos compétences !
- Statut : Agent de maîtrise
- Temps de travail : 39 h
- Avantages :
- Mutuelle avantageuse,
- Logement de fonction,
- Véhicule de service,
- Prime de rendement
- Cadre de travail.
- Type d’emploi : CDI
Rejoignez-les :
Découvrez l’histoire familiale du groupe Denormandie: implanté dans le sud de l’Indre, dans les années 80 les trois frères : Bertrand, Frédéric et Arnaud Denormandie développent la production horticole de l’activité, initialement agricole à Fougerolles.
La production horticole a démarré dans les années 80 avec une organisation très traditionnelle avec de simples tunnels et châssis, ayant la volonté de faire naître le groupe il a fallu agrandir et optimiser la production. Cela se concrétisera en 1997 par la construction d’une serre en verre de 4000m² et en 2004 d’une serre double paroi de 5000m². Toujours dans le souci d’optimisation, deux unités de repiquage entièrement automatisée ont été créées. L’activité agricole représente aujourd’hui une centaine de bovins de la race Limousine et une surface agricole de 250ha.
Le groupe de « distribution », a commencé à se former en 1990 avec l’ouverture d’une fleuristerie à Neuvy St Sépulchre, suivi en 1992 par l’ouverture d’une deuxième fleuristerie Place du Marché à La Châtre. En 2000, il est opportun pour maitriser la distribution de la production de racheter la Jardinerie ORNAPARC de La Châtre. Elle deviendra donc la Jardinerie DENORMANDIE.
De grandes étapes ont marqué cette évolution, tout d’abord en 2006 l’agrandissement de la fleuristerie de Neuvy qui deviendra une graineterie en déménageant Avenue Thabaud Boislareine. En 2010, la reconstruction de la Jardinerie Denormandie qui prendra désormais l’enseigne Delbard. Celle-ci sera complétée par un rayon motoculture en 2016. Prospérant rapidement ; en 2022 le groupe se voit ouvrir son cinquième point de vente 6 rue des Mirebeaux toujours à La Châtre, consacré uniquement aux matériels d’espace vert sous l’enseigne DENORMANDIE Equipements de Jardin distribuant les marques référentes de la motoculture.
Et enfin dernière grande étape en Février 2024 avec l’ouverture de la jardinerie Denormandie Delbard à Vierzon. Cette évolution s’est effectuée avec l’arrivée de la génération suivante dans les structures au sein desquelles ils insufflent leur dynamisme et contribuent à la progression du groupe.
Être Chef de Culture (F/H) c’est aussi : Responsable d’Exploitation (F/H), (F/H), Gestionnaire de Production Agricole(F/H) Responsable Technique Agricole…
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