Conducteur d'opérations grands projets (H/F)

Dans le cadre de son développement, la ville de Déols recrute un(e) Conducteur(trice) d’Opérations pour son Pôle Technique.

Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Technique, vous aurez pour mission principale la mise en œuvre des projets décidés par les élus, en veillant à leur réalisation dans les délais impartis, dans le respect du budget alloué et selon les standards de qualité attendus.

Vous rejoindrez une collectivité structurée, dotée d’une organisation claire des missions, de circuits décisionnels bien définis et de procédures opérationnelles établies. Des outils de pilotage approuvés et des méthodes de travail régulièrement actualisées assurent une coordination optimale entre les équipes et une exécution maîtrisée des missions. Cette organisation constitue un appui solide pour mener à bien les projets techniques du territoire. Dans ce contexte, vous collaborerez étroitement avec le Directeur des Finances et de la Commande Publique, ainsi qu’avec la Cheffe de projet « Petites Villes de Demain » (PVD), notamment pour le suivi administratif et financier des projets (marchés publics, subventions, etc.). Des procédures de suivi sont d’ores et déjà en place, complétées par des réunions trimestrielles de « revue de projets » permettant de présenter aux élus l’état d’avancement des actions du mandat.

1. Analyse des besoins :

• Aider à l'expression des besoins des services et des élus et apporter une expertise technique.
• Réaliser des études de faisabilité pour une exécution en interne (régie) ou en externe (marchés), incluant le chiffrage prévisionnel de l'opération.
• Formaliser les besoins par la rédaction de notes, de présentations synthétisant ces études
• Travailler en lien avec la Directrice de Pôle et avec l’élu référent pour garantir une réponse réactive et adaptée.

1. Suivi opérationnel :

• Co-piloter avec la Directrice de Pôle les projets de construction, de réhabilitation et d’aménagement (bâtiments publics, voirie, éclairage public, espaces publics…).
• Structurer les dossiers et accompagner la conduite des opérations dans toutes leurs phases.
• Assurer la maîtrise des projets : planification, qualité, délais, suivi contractuel, en recherchant une optimisation des coûts et en étant force de propositions pour des adaptations en cours de chantier permettant de respecter les budgets alloués.
• Demander les devis aux entreprises et proposer les dossiers de sélection dans le respect des règles de la commande publique.
• Réaliser les engagements comptables dans le logiciel « e.sedit » de Berger-Levrault (formation assurée en interne) et assurer le suivi financier de chaque opération, jusqu'à la fin de l'année de garantie de parfait achèvement et les levées des retenues de garantie en lien avec la Direction des Finances et de la Commande Publique.
• Collaborer avec le responsable du Centre Technique Municipal (CTM) qui a en charge la maintenance préventive et curative des bâtiments communaux et les travaux en régie.
• Rendre compte régulièrement de l’état d’avancement des chantiers (Rédaction des comptes-rendus).
• S’assurer de la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers.

1. Gestion et optimisation des outils et procédures :

• Participer à la définition et à la mise en œuvre des marchés publics : rédaction des pièces techniques, analyse des offres, suivi de l’exécution en lien avec le Directeur des Finances et de la Commande Publique et la Cheffe de Projet PVD.
• Contribuer à la sélection et au suivi des prestataires externes (bureaux d’études, AMO, coordination SPS, diagnostics, etc.).
• Être présent sur le terrain : participation active aux réunions de chantier, réception des travaux, suivi des garanties.
• Favoriser l'innovation et la modernisation des pratiques : outils numériques, démarches collaboratives, gestion optimisée des services.

1. Veille réglementaire et innovation technique :

• Assurer une veille réglementaire dans les domaines techniques pour garantir la conformité des actions menées.
• Promouvoir l'innovation technique au sein du Pôle, notamment en matière de transition énergétique et de développement durable.
• Identifier et expérimenter de nouvelles méthodes ou technologies susceptibles d'améliorer l'efficacité des services techniques.

AVANTAGES LIÉS AU POSTE : RIFSEEP (IFSE + CIA), RTT, ordinateur et téléphone portables.

AVANTAGES LIÉS À LA COLLECTIVITÉ : CNAS, CET, participation employeur mutuelle et prévoyance

Votre candidature (lettre de motivation+CV) est à transmettre à Mme le Maire 2, avenue du Général de Gaulle 36130 DEOLS, ou par mail rh@ville-deols.fr